Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала как гарантия успешного внедрения управленческих инноваций на предприятии
Автор: Бахрачева Юлия Сагидулловна
Журнал: НБИ технологии @nbi-technologies
Рубрика: Социально-экономические инновации
Статья в выпуске: 1 (20), 2016 года.
Бесплатный доступ
Рассматривается возможность создания и совершенствования системы мотивации и стимулирования персонала на предприятиях, внедряющих метод «бережливое производство». Зная особенности мотивации персонала, можно обоснованно выбирать наиболее действенные для разных типов сотрудников виды и формы стимулирования труда, а также наиболее эффективные (обладающими наибольшей стимулирующей силой) формы организации заработной платы.
Бережливое производство, управление персоналом, мотивация, стимулирование, типологическая модель трудовой мотивации
Короткий адрес: https://sciup.org/14968416
IDR: 14968416 | DOI: 10.15688/jvolsu10.2016.1.2
Список литературы Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала как гарантия успешного внедрения управленческих инноваций на предприятии
- Бахрачева, Ю. С. Исследование инновационного потенциала холдинга ОАО «Российские железные дороги»/Ю. С. Бахрачева, Е. В. Акатова//Вестник Волгоградского государственного университета. Серия 10, Инновационная деятельность. -2014. -№ 5. -С. 6-11. - DOI: 10.15688/jvolsu10.2014.5.1
- Вумек, Д. П. Бережливое производство: Как избавиться от потерь и добиться процветания вашей компании/Джеймс П. Вумек, Дэниел Т. Джонс; . -М.: Альпина Бизнес Букс, 2006. -472 с.
- Герчиков, В. И. Управление персоналом: работник -самый эффективный ресурс компании/В. И. Герчиков. -М.: ИНФРА-М, 2008. -282 с.
- Герчиков, В. И. Типологическая концепция трудовой мотивации. Ч. 1/В. И. Герчиков//Мотивация и оплата труда. -2005. -№ 2. -С. 53-62.
- Герчиков, В. И. Типологическая концепция трудовой мотивации. Ч. 2/В. И. Герчиков//Мотивация и оплата труда. -2005. -№ 3. -С. 2-6.
- Герчиков, В. И. Мотивация, стимулирование и оплата труда: учеб. пособие/В. И. Герчиков. -Изд. 2-е, доп. и перераб. -М.: ГУ -ВШЭ, 2004. -324 с.
- Медведев, Р. С. Применение статистических методов управления качеством для оптимизации производства по ремонту пути/Р. С. Медведев, Ю. С. Бахрачева//Вестник Волгоградского государственного университета. Серия 10, Инновационная деятельность. -2014. -№ 3 (12). -С. 93-97. - DOI: 10.15688/jvolsu10.2014.3.11
- Мескон, М. Х. Основы менеджмент а/М. Х. Мескон, М. Альберт, Ф. Хедоури; . -М.: Дело, 1992. -702 с.
- Управление человеческими ресурсами: менедж мент и консультирование/. -М.: Независимый институт гражданского общества, 2004. -520 с.
- Янишевский, А. Э. Системы менеджмента и инструменты бережливого производства/А. Э. Янишевский, А. М. Беляев//D a s Management. -2010. -№ 2. -С. 22-28.
- Янишевский, А. Э. Восточный и западный стиль менеджмента. Почувствуйте разницу/А. Э. Янишевский//Das Management. -2010. -№ 3/04-06. -С. 79-82.
