Социологический анализ факторов и ресурсов человеческого капитала

Автор: Ромашкина Гульнара Фатыховна, Худякова Марина Владимировна

Журнал: Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз @volnc-esc

Рубрика: Социальное развитие

Статья в выпуске: 6 т.13, 2020 года.

Бесплатный доступ

Актуальность исследования обусловлена отсутствием в научном, государственном и общественном дискурсе единой позиции по вопросам накопления, развития и реализации человеческого капитала. В статье рассмотрены теоретические концепты человеческого и социального капитала, его основные составляющие. Представлены результаты изучения динамики и структуры компонентов социально-экономического самочувствия, ресурсов человеческого капитала. Социологический анализ проведен через измерение социального самочувствия населения (на примере Тюменской области), а именно его ключевых компонентов: степени удовлетворенности жизнью, социального оптимизма и защищенности от основных социальных опасностей, обобщенного доверия и доверия к институтам. Ресурсы человеческого капитала рассматривались через самооценки здоровья, материального благосостояния, образования, статуса, трудовой мотивации. В качестве эмпирической базы использованы данные мониторинговых исследований (2006-2019 гг.), проводимых в рамках всероссийского проекта «Социокультурные портреты регионов России». Для анализа применялись индексный метод, метод корреляции, факторный и дисперсионный анализы. Полученные результаты позволили дать общую оценку процессам развития ресурсов человеческого капитала, выявить противоречия в общественном сознании, определить связь между ресурсами человеческого капитала и социальным капиталом. В частности, показано, что социальный капитал связан с ощущением защищенности граждан от основных проблем-опасностей и слабо (но статистически устойчиво) - с компонентами социального самочувствия и материального благополучия. Отмечено, что удовлетворенность жизнью, социальный оптимизм, самооценка защищенности от проблем-опасностей и доверие к институтам возрастают с ростом материальной обеспеченности семьи. Достижительная мотивация, являющаяся необходимым условием для развития ресурсов человеческого капитала, в настоящее время не связана со статусом респондента, его материальным достатком и социальным капиталом.

Еще

Человеческий капитал, социальный капитал, социальное самочувствие, удовлетворенность жизнью, социальный оптимизм, социальная защищенность

Короткий адрес: https://sciup.org/147225297

IDR: 147225297   |   DOI: 10.15838/esc.2020.6.72.14

Список литературы Социологический анализ факторов и ресурсов человеческого капитала

  • Mincer J. Investment in human capital and personal income distribution. Journal of Political Economy, 1958, vol. 66, no. 4, pp. 281-302.
  • Schultz T. W. Investment in human capital. Am. Econ. Rev., 1961, no. 5, pp. 1-17.
  • Becker G. Investment in human capital: A theoretical analysis. In: NBER special conference 15, supplement to J Polit Econ, 1962, no. 70 (5), part 2, pp. 9-49.
  • Mincer J. Studies in Human Capital: Collected Essays of Jacob Mincer. Cambridge: Cambridge University Press, 1993. 389 p.
  • Barney J. B. Gaining and Sustaining Competitive Advantage (4th ed.). Boston, MA: Pearson, 2011. 520 p.
  • Hatch N.W, Dyer J.H. Human capital and learning as a source of sustainable competitive advantage. Strategic Management Journal, 2004, no. 25, pp. 1155-1178.
  • Lutz W., Butz W.P., Samir K.C. (ed.). World Population & Human Capital in the Twenty-First Century: An overview. Oxford University Press, 2017. 168 p.
  • Olimpia N. Disparities regarding competitiveness, human capital and inclusive development in the EU: A cluster analysis. Annals of Constantin Brancusi University of Targu-Jiu. Economy Series, 2019, no. 1, pp. 61-71.
  • Bourdieu P. Ökonomisches Kapital, kulturelles Kapital, soziales Kapital. Kreckel R. (Hrsg.). In: Soziale Ungleichheiten: Sonderband 2 der «Sozialen Welt». Göttingen, 1983, pp. 183-196.
  • Granovetter M. Society and Economy: Framework and Principles. Cambridge, MA: The Belknap Press of Harvard University Press, 2017. 256 p.
  • Радаев В.В. Понятие капитала, формы капиталов и их конвертация // Экономическая социология. 2002. № 4. С. 20-32. URL: https://ecsoc.hse.ru/2002-3-4/annot.html#doc_26593609 (дата обращения 05.05.2020).
  • Капелюшников Р.И. Записка об отечественном человеческом капитале. М.: Изд. дом ГУ-ВШЭ, 2008. 56 c.
  • Капелюшников Р.И. Сколько стоит человеческий капитал России? М.: Изд. дом ГУ-ВШЭ, 2012. 76 с.
  • Потапенко В.В., Широв А.А. Рынок труда и качество человеческого капитала // ЭКО. 2018. № 2. С. 18-35.
  • Гимпельсон В.Е., Капелюшников Р.И., Шарунина А.В. Низкооплачиваемые рабочие места на российском рынке труда: есть ли выход и куда он ведет? М.: Изд. дом ГУ-ВШЭ, 2018. 58 с.
  • Римашевская Н. Человеческий потенциал России и проблемы «сбережения населения» // Российский экономический журнал. 2004. № 9-10. C. 22-40.
  • Нуреев Р.М. Экономика развития: модели становления и модернизации рыночной экономики. М.: Норма, 2008. 366 с.
  • Wright P.M., McMahan G.C. Exploring human capital: Putting "human" back into strategic human resource management. Human Resource Management Journal, 2011, no. 21 (2), pp. 93-104.
  • Wright P.M., Coff R., Moliterno T.P. Strategic human capital crossing the great divide. Journal of Management: Special Issue: Strategic Human Capital, 2013, vol. XX, no. X, pp. 1-18.
  • Rory E., Crocker A., Ahn Y. (ed.). Reflections on the micro-macro divide: Ideas from the trenches and moving forward. Strategic Organization, 2019, vol. 17(3), pp. 385-402.
  • Putnam R.D. Social Capital: Measurement and Consequences. Canadian Journal of Policy Research, 2001, no. 2 (1), pp. 41-51. Available at: https://smg.media.mit.edu/library/putnam.pdf
  • Fukuyama F. Social capital, civil society and development. Third World Quarterly, 2001, no. 22 (1), pp. 7-20. DOI: 10.1080/713701144
  • Coleman J.S. Grundlagen der Sozialtheorie. Bd. 1. München: Oldenburg, XVI, 1991. Available at: https://www. suz.uzh.ch/dam/jcr:ffffffff-fad3-547b-0000-0000269bb1f5/12.13_coleman_90.pdf
  • Lin N. Social Capital: A Theory of Social Structure and Action. Cambridge University Press, 2001. 292 р.
  • Leana C.R., Pil F.K. Social capital and organizational performance: Evidence from urban public schools. Organization Science, 2006, pp. 353—366.
  • Panda D.K. Trust, social capital, and intermediation roles in microfinance and microenterprise development. VOLUNTAS: International Journal of Voluntary and Nonprofit Organizations, 2016, vol. 27, pp. 1242—1265. Available at: https://doi.org/10.1007/s11266-015-9678-8
  • Siegelman B., Haenn N., Basurto X. Lies build trust: Social capital, masculinity, and community-based resource management in a Mexican fishery. World Development, 2019, vol. 123. DOI: 10.1016/j.worlddev.2019.05.031
  • Акулов А.О., Шепелева Н.А. Специфика развития человеческого капитала в индустриальном регионе (на примере Кемеровской области) // Вестник НГУЭУ. 2016. № 4. С. 253—266.
  • Тихонова Н.Е. Ресурсный подход как новая теоретическая парадигма в стратификационных исследованиях // Социологические исследования. 2006. № 9. C. 11—27.
  • Шкаратан О.И. Социально-экономическое неравенство и его воспроизводство в современной России. М.: ОЛМА Медиа Групп, 2009. 560 с.
  • Междисциплинарный контекст изучения человеческого капитала. Программа исследований / В.А. Давыденко, Е.В. Андрианова, Г.Ф. Ромашкина, Р.Р. Хузяхметов // Вестник Тюменского государственного университета. Социально-экономические и правовые исследования. 2019. Т. 5. № 4 (20). С. 30-51. DOI: 10.21684/2411-7897-2019-5-4-30-51
  • Лапин Н.И., Ильин В.А., Морев М.В. Экстремальные неравенства и социальное государство (часть 1) // Социологические исследования. 2020. Т. 46. № 1. С. 4-17. DOI: 10.31857/S013216250008378-8
  • Карачаровский В.В., Шкаратан О.И. Когда благо благу рознь: две грани социального выбора // Социологические исследования. 2020. Т. 46. № 3. С. 27-39. DOI: 10.31857/S013216250008810-4
  • Becker G. Human Capital: a Theoretical and Empirical Analysis, with Special Reference to Education. New York: National Bureau of Economic Research, 1964. 187 p.
  • Judge T.A., Cable D.M., Boudreau J.W, Bretz R.D. An empirical investigation of the predictors of executive career success. Personnel Psychology, 1995, no. 48 (3), pp. 485-519.
  • Андрианова Е.В., Давыденко В.А., Ромашкина Г.Ф. О последствиях реформ в сфере образования (по итогам конференции «Образование: молодежь, конкурентоспособность») // Социологические исследования. 2019. № 1. С. 150-152. DOI: 10.31857/S013216250003757-5
  • Российское общество и вызовы времени. Кн. 5 / [М.К. Горшков и др.]; под ред. М.К. Горшкова, В.В. Петухова. М.: Весь Мир, 2017. 427 с.
  • Атлас модернизации России и ее регионов: социоэкономические и социокультурные тенденции и проблемы / сост. и отв. ред. Н.И. Лапин. М.: Весь мир, 2016. 360 c.
  • Новая индустриализация: возможности, ограничения и противоречия социокультурного пространства: монография / Е.В. Андрианова, В.А. Давыденко, Е.П. Данилова [и др.]. Тюмень, 2018. 226 с.
  • Кученкова А.В. Социальное самочувствие и субъективное благополучие: соотношение понятий и способов измерения // Вестник РГГУ. Серия «Философия. Социология. Искусствоведение». 2016. № 2 (4). C. 27-37. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sotsialnoe-samochuvstvie-i-subektivnoe-blagopoluchie-sootnoshenie-ponyatiy-i-sposobov-izmereniya (дата обращения 02.05.2020).
  • Латова Н.В. Динамика и факторы удовлетворенности жизнью россиян (1997-2017) // Социологические исследования. 2017. № 12. С. 65-78. DOI: 10.7868/S0132162517120078
  • Шклярук В.Я. Сохранение здоровья как фактора социального самочувствия производственного персонала // Социологические исследования. 2009. № 12. С. 139-141.
  • Соболева И.В. Социальное самочувствие предпринимателей и наемных работников в малом бизнесе // Социологические исследования. 2019. № 4. C. 57-69. URL: http://ras.jes.su/socis/s013216250004586-7-1 (дата обращения 02.05.2020). DOI: 10.31857/S013216250004586-7
  • Симонович Н.Е., Киселева И.А. Экономическая и социально-психологическая безопасность современного общества // Национальные интересы: приоритеты и безопасность. 2013. № 45. С. 53-57.
  • Беляева Л.А. Доходное неравенство в российском обществе: социальные последствия и проблемы // Вестник Института социологии. 2018. № 3. С. 84-100. URL: https://www.isras.ru/index.php?page_ id=2624&jid=526&jn=vestnik (дата обращения 04.05.2020). DOI: 10.19181/vis.2018.26.3.526
  • Андрианова Е.В., Ромашкина Г.Ф. Трудовая мотивация: проблемы, состояние, перспективы // Научный потенциал регионов на службе модернизации. 2011. № 1 (1). С. 154-160.
  • Стребков Д.О., Шевчук А.В. Трудовые ценности самостоятельной и организационной занятости // Социологические исследования. 2017. № 1. С. 81—93.
  • Ромашкина Г.Ф., Андрианова Е.В. Структура ценностей жителей российских регионов по материалам социокультурного мониторинга // Вестник Тюменского государственного университета. 2014. № 8. С. 93-105.
Еще
Статья научная