Особенности развития социально-демографической составляющей трудового потенциала предприятия

Автор: Лябах О.В.

Журнал: Форум молодых ученых @forum-nauka

Статья в выпуске: 7 (11), 2017 года.

Бесплатный доступ

Работа посвящена изучению особенностей развития социально-демографической составляющей трудового потенциала на предприятиях. В работе представлены современные способы совершенствования использования трудового потенциала и способы их внедрения на предприятия малого и крупного бизнеса.

Управление персоналом, трудовой потенциал, факторы формирования трудового потенциала

Короткий адрес: https://sciup.org/140279320

IDR: 140279320

Список литературы Особенности развития социально-демографической составляющей трудового потенциала предприятия

  • Горностаева Ж.В. Методологические особенности применения внутриорганизационного маркетинга//Инновации. 2010. № 4. С. 121-123.
  • Горностаева Ж.В. Коучинг как метод повышения эффективности деятельности предприятия. Terra Economicus. 2007. Т. 5. № 1-2. С. 86-88.
  • Горностаева Ж.В., Ершова С.И., Жидков В.Е., Баклакова В.В. К вопросу о современных подходах к обучению персонала организации с целью повышения уровня конкурентоспособности//Журнал «КАНТ». 2 (23) 2017. -с.128.
  • Тепина Ю.В., Горностаева Ж.В. Особенности организации труда и мотивации работников предприятий легкой промышленности.//Журнал «КАНТ». 2 (23) 2017. -с.219
  • Gornostaeva Z., Sorokina Y., Baklakova V. Modern approaches to assessing the quality of services. Proceedings of the 1st International Sciences Congress "Fundamental and Applied Studies in the Pacific аnd Atlantic oceans countries". International Agency for the Development of Culture, Education and Science. Japan, Tokyo, 2014.
Статья научная