Организация обучения персонала в менеджменте фармацевтических компаний
Автор: Иванова Е.В.
Журнал: Экономика и социум @ekonomika-socium
Рубрика: Основной раздел
Статья в выпуске: 12 (55), 2018 года.
Бесплатный доступ
Особенности системы обучения персонала в фармацевтической компании. Обучение в рецептурном отделе. Использование дистанционных виртуальных методов обучения
Менеджмент, управление персоналом, дистанционные методы обучения, коучинг
Короткий адрес: https://sciup.org/140241103
IDR: 140241103
Список литературы Организация обучения персонала в менеджменте фармацевтических компаний
- Стрельцова В.Ю., Погребняк М.В. Мотивация персонала: как это делают в России и за рубежом//E-library: научная электронная библиотека. 2015. URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_24292242_44406106.pdf
- Большакова И.А. Мотивация как элемент эффективного управления персоналом//E-library: научная электронная библиотека. 2014. URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_21483657_11090066.pdf
- Арямова Н. Система обучения персонала как фактор конкурентоспособности организаций. URL: http://www.iuorao.ru/images/jurnal/13_1/aryamova.pdf
- Симоненко В.Н., Симоненко Н.Н., Старкова Е.Ю. Организационные меры по совершенствованию мотивации персонала предприятий//E-library: научная электронная библиотека. 2012. URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_18754612_67557046.pdf
- Коваленко М. Нематериальная мотивация: основа основ//Консультант. -2011. -№ 13.
- Багаутдинова А.В. Нематериальная мотивация//E-library: научная электронная библиотека. 2013. URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_27537989_78934762.PDF
- Кашепов А.В. Перспективы занятости. Экономист. 1995. №12. С.45
- Кашепов А.В. Россия в 2020 году: прогнозы численности населения и рабочей силы. Вестник Российского нового университета. Серия: Человек и общество. 2012.№2. С.7-12
- Кашепов А.В. Многое зависит от ВВП: о взаимосвязи численности населения с экономическим развитием. Социальная и демографическая политика. 2006. №6
- Кашепов А.В. Перспективные позиции России в мире в демографическом и трудовом измерениях. Проблемный анализ и государственно-управленческое проектирование. 2010. Т.3. №3. С.45-56
- Королева О.А. Новые способы нематериальной мотивации персонала в России//E-library: научная электронная библиотека. 2015. URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_25081726_69137704.pdf
- Одегов Ю.Г., Руденко Г.Г. Экономика труда. М., Юрайт, 2014
- Портер М.Э. Конкуренция/Пер. с англ. -М.: Издательский дом «Вильямс», 2005. -608 с.
- Полякова М.А. Что определяет конкурентоспособность организации? . -Режим доступа: http://www.in-nov.ru/doc/conf-pers-nov-2012.pdf
- Семененко В.С. Проблемы мотивации персонала на предприятиях России//E-library: научная электронная библиотека. 2016. URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_27375995_98535745.pdf
- Социальная политика в постсоциалистическом обществе: задачи, противоречия, механизмы. Матвиенко В., Пахомов Ю., Шаронов А., Лайкам К. и др. Москва. 2001.
- Кузнецов С.А. Недостатки системы мотивации в России как следствие несовершенной системы управления персоналом//Современные проблемы науки и образования: электронный научный журнал. 2011. URL: https://science-education.ru/ru/article/view?id=5092
- Антонова А.С, Пацук О.В. Необходимость внедрения и совершенствования системы стимулирования и мотивации персонала на предприятиях России//E-library: научная электронная библиотека. 2011. URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_22889873_99234750.pdf \
Статья научная
