К вопросу об управлении человеческими ресурсами в России
Автор: Шапошникова Р.Р., Фролова А.Н.
Журнал: Экономика и социум @ekonomika-socium
Статья в выпуске: 6-3 (19), 2015 года.
Бесплатный доступ
В данной статье раскрываются отличительные черты управления человеческими ресурсами в России, перечислены основные тенденции, особенности управления и пути повышения эффективности деятельности менеджера. Обозначена необходимость своевременного принятия решения руководителя и перечислены основные функции в управлении человеческими ресурсами.
Человеческий ресурс, управление человеческими ресурсами, особенности управления человеческими ресурсами, функции руководителя в управлении человеческими ресурсами
Короткий адрес: https://sciup.org/140115297
IDR: 140115297
Список литературы К вопросу об управлении человеческими ресурсами в России
- Шапошникова, Р.Р. Игровые технологии как один из способов внедрения интерактивных методов обучения специалистов направления "Государственного и муниципального управления" // Актуальные проблемы преподавания социально-гуманитарных, естественно-научных и технических дисциплин в условиях модернизации высшей школы. - Уфа. - 2014. - 336-339.
- Шолохов, О.И., Современная экономика : учебное пособие/О. Шолохов, О. Германова.-М.: Ростов н/Дону: изд-во "Феникс", 2013 г. -144 с.
- Кузнецова,А.Р. Вознаграждение и их роль в управлении персоналом /А.Р.Кузнецова, Д.Р.Габидуллина // Наука и образование:актуальные вопросы модернизации. Уфа. - 2013. - С.45-48.
Статья научная
