Глобальные международно-правовые акты, регулирующие социальный диалог в сфере труда
Автор: Бутузова А.С.
Журнал: Международный журнал гуманитарных и естественных наук @intjournal
Рубрика: Экономические науки
Статья в выпуске: 12-1 (27), 2018 года.
Бесплатный доступ
В статье рассматривается понятие «социальный диалог», особенности глобальных международно-правовых актов, регулирующих социальный диалог в сфере. Были приведены примеры уставов, деклараций, конвенций и рекомендаций Международной организации труда, резолюций Международной конференции труда, толкования контрольных органов Международной организации труда, связанные с регулированием социального диалога в сфере труда; отражены положения данных актов относительно социального диалога.
Социальный диалог, работники, работодатели, правительства, декларации, резолюции, конвенции, рекомендации
Короткий адрес: https://sciup.org/170184931
IDR: 170184931 | DOI: 10.24411/2500-1000-2018-10360
Список литературы Глобальные международно-правовые акты, регулирующие социальный диалог в сфере труда
- Декларация Международной организации труда «О целях и задачах Международной организации труда» 1944 года [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.conventions.ru/view_base.php?id=21469, свободный. (Дата обращения: 03.12.2018 г.)
- Декларация Международной организации труда 1998 года «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда» [Электронный ресурс]. Режим доступа: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_21316/, свободный. (Дата обращения: 04.12.2018 г.)
- Егоров С.А. Международно-правовое регулирование социального диалога в сфере труда: дис. канд. юр. наук: 12.00.05. Московский государственный юридический университет имени О.Е. Кутафина (МГЮА), Москва, 2014 227 с.
