Алгоритм развития организационной культуры в процессе управления организацией
Автор: Семочкина А.Д.
Журнал: Форум молодых ученых @forum-nauka
Статья в выпуске: 12 (40), 2019 года.
Бесплатный доступ
В статье авторы рассматривают понятие организационной культуры в процессе управления организацией. Подтверждая, что развитие и адаптация организационной культуры должно соответствовать новым целям и задачам организации. Предлагается алгоритм изменений организационной культуры, способствующий повышению конкурентоспособности организации, ее свободному развитию и быстрой адаптации к изменяющимся условиям внешней и внутренней среды.
Классификация, культура, организационная культура, подходы, управление
Короткий адрес: https://sciup.org/140285511
IDR: 140285511
Список литературы Алгоритм развития организационной культуры в процессе управления организацией
- Неретина, Е.А. Управление процессами формирования и развития организационной культуры: учебное пособие. / Е. А. Неретина, А. В. Ерастова. - Саранск: Издательство Мордовского университета, 2004. -с. 122.
- Управленческое консультирование. Введение в профессию. Под ред. Милана Кубра.- М.: Планум, 2004. [Электронный ресурс] Режим доступа. - http://www.management.com.ua/books/view-books.php?id=191
- Куркина Н.Р., Евстюхина М.С. Влияние организационно-культурного фактора на управление организацией/ Н.Р. Куркина, М.С. Евстюхина //Конкурентоспособность в глобальном мире: экономика, наука, технологии. - 2017. - №11. - С. 470-472.
Статья научная
